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学校工作计划
 
 
2016学年第二学期学校工作计划
发布日期:2017-03-13 08:36:920

一、指导思想:

贯彻落实松江区2017年教育教学工作会议精神,以学校五年规划为指导,以“立德树人、提高教育教学质量”为核心,加强教育教学管理与研究工作,依靠教师,服务学生,全面推进有效教学,推进绿色评价,力争使学校教育教学工作再上新台阶。

二、工作目标:

1、立德树人,弘扬社会主义核心价值观。

2、立足常规,加强学科教学过程管理。

3、深化特色,继续营造书香校园氛围。

4、规范管理,创建平安和谐校园。

三、主要工作:

(一)德育工作

1、以各类仪式、庆典、活动为载体,高度重视对于学生“第一次行为”的养成教育,提升活动实效;同时,在日常教育和训练的过程中,坚持学生自主管理,坚持低起点、多层次、严要求、重训练的原则,凸显教育效果。

2、结合各年段学生特点,总结出各年段学生最需要培养的品德核心价值。建立健全年级组、班主任研讨交流工作机制,研究品德教育促进策略,通过各类课程、活动及潜在形式,发挥教师道德引导与教师行为引领作用,整合学校、家庭、社会资源,探索课程德育,塑造品德校园文化。

3、加强德育与教学的整合,挖掘和发挥课程德育功能,以“乡村学校少年宫”为基地,加强学生特长培训,根据学生年龄特点和兴趣,开设20项左右的学校少年宫项目活动,严格培训管理。充分发掘利用学校德育精品项目——感恩教育,依托学校办学优势,积极开发富有时代气息、满足学生个性化发展需要的德育活动。

4、优化队伍建设,发挥班主任工作室作用。以计丽、戴修苓班主任工作室为基地,发挥她们的示范和辐射作用,加强校本培训,积极开展活动,增强班主任工作和德育工作的科学性,针对性和实效性。加强2016届新教师的考核,组织开展主题班会展示活动。

5、关注学生,积极推进心理健康教育。针对六、七、八年级学生面临青春期和叛逆期的困惑,学校邀请专家对学生进行沟通和疏导,及时发现问题,解决问题。健全心理健康教育制度,完善心理辅导室设施设备,开展主题为“养成健康行为习惯,争做阳光少年”心理健康活动月活动。

6、和谐关系,做学生成长的导师。推广班级师生结对,实行全员育人学生成长导师制。以“党员结对”活动为契机,以快乐中队创建为抓手,组织团员教师开展“信语心愿”活动。积极开展征集学生转化个案、评选家长学生心目中好教师等活动。

7、以完善家委会联系、家长开放日为契机,搭建家、校、社会三者间的沟通、学习、互助、合作平台,为问题学生、单亲家庭学生、特殊家庭学生等学生的个别化教育提供更多的渠道。

(二)教学工作

1、继续开展校本培训活动,通过自学和研读,把握教材;聘请专家进行专题讲座和业务指导;同时开展以说课、听课、评课为核心内容的教研活动。

2、组织好教师参加市区级系列培训活动,安排好新上岗教师的培养辅导工作;选拔教师,精心辅导,参加片区级比赛,争取好成绩。

3、通过师徒结对、共同体学校的业务交流活动,组织学科带头人、学校骨干教师开展课堂教学展示活动,促进青年教师的成长。

4、严格法规管理,有序开展教学工作。组织老师认真学习“洞泾学校教学管理相关制度”,以集体学习和分组学习相结合的方式全面展开,以此为契机,强化教师制度意识。

5、加强教学管理,稳步提高教学质量。本学期要严把备、教、辅、批等教学常规管理关,坚持把教学管理过程落实到位,有效地提高教学质量。本学期将进一步加强教学常规工作的管理与考核,坚持期初、期中、期末检查考核制度。

6、营造优良的育人氛围,全面提高学生的综合素质。继续开展各类兴趣组活动,使学生的能力和特长得到更有效的培养和展现,使他们健康快乐地学习、生活,并且获得成功的体验。争取能在各级各类竞赛中获取更好的竞赛成绩。

7、加强毕业班管理,严丝合缝地做好中考报名、体检、体测等工作,认真组织召开初三教师会、学生会、家长会,做好中考政策、填报志愿等方面的宣传工作。

8、开展“校园开放日”活动,要求有方案有预案,做好幼小衔接工作。根据教育学院要求,进一步推进小学等第制评价工作。

9、落实减负增效,激发学生自主学习的意识和习惯,培养学生高阶思维能力,计划在本学期在改进作业方面进行探索,推进“绿色作业超市”。

10、做好区级课题申报、开题报告撰写提交工作,提高教师参与教研积极性和教研能力。进一步完善“基于课程标准的教学等递制评价”方案(三-五年级)结合评职称教师的论文撰写,展开指导工作。

(三)工会工作

1、组织教职工进一步深入学习有关法律知识。积极开展“身边的故事”征文和“镜头下的师爱”主题摄影评选活动,进一步激励广大教职工敬业奉献、服务社会、依法执教和依法维护自身权益的能力。

2、加强教代会制度建设。落实收集教代会提案和规范提案的格式,加强优秀提案征集和评选;定期组织教代会代表学习和培训,提高教代会代表参政、议政能力。继续深入抓好校务公开监督工作,进一步畅通教职工和学校行政领导的交流渠道,为学校的稳定做好协调工作。

3、关心教工身心健康,进一步落实教职工平时探病及“冬送温暖,夏送清凉”活动,为困难教职工建立个人档案。做好医疗互助保障及理赔工作。科学合理安排好教工休息休养和体检工作。为新进的教职工做好会员卡办理工作。继续做好教职工生日祝福和慰问活动。加强退管工作,进一步加强工会活动阵地建设,营造温馨、和谐、幸福的家园。

4、继续推进“相约星期五”教工社团活动,打造品牌项目,活跃校园文化,丰富教工业余文化生活。通过各种喜闻乐见的文体活动,寓教于乐,增进健康,活跃身心,激发集体荣誉感和进取精神。

5、加强工会干部培训,增强群众观念、责任意识、服务意识和创新能力,提高做好新时期工会工作能力与水平。进一步健全完善工会委员集体决策、分工负责、工作例会等制度,开展工会理论研究,充分发挥好委员的作用。积极开展文明组室创建活动。

 

(四)后勤工作

1、加强财务管理,严格遵守财经纪律。合理使用生均公用经费。规范教育收费,坚决杜绝乱收费。坚决贯彻政府采购条例,认真制定采购计划,严格按政府采购程序操作,认真做好各类备案申请,不折不扣按流程操作,严格按学校财务内控制度执行,坚决制止违章办事。

2、加强资产管理,进一步提升固定资产管理水平。及时做好新购固定资产的入账工作,按时做好盘亏、盘盈、报损、报废和调账等工作,做到帐帐相符、帐物相符。健全办公用品仓库管理制度,落实专人保管,规范采购,入库,领(借)用手续。加强多媒体设备、电脑房等现代化教育设备的管理力度,努力提高使用效率,并落实专人做好日常维护工作。

3、加强校园安全建设,确保校园无安全责任事故发生。继续加强食品卫生安全工作,进一步规范校园安全保卫工作。加强校园安全隐患排查力度,有专人每月对消防设施设备、每周对技防设施、校舍、场地、室外活动器材、实验室危险化学品、燃气设施设备及电器设备等进行检查。为创建新一轮市安全文明校园提供支撑。

4、不断完善学校软硬件建设、进一步美化优化校园环境。加强物业管理,不断提升服务质量,进一步提高校园绿化养护水准,逐年更新绿化品种不断提升绿化品位,积极营造一个更为清洁、舒适、优雅的校园环境。

 

洞泾学校

2017-3

 

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